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Come utilizzare Linkedin per la ricerca di personale
Come Utilizzare Linkedin Per La Ricerca Di Personale
Il corso ha l’obiettivo di fornire ai partecipanti le competenze necessarie per utilizzare LinkedIn in modo strategico ed efficace nei processi di ricerca e selezione del personale. Il percorso consente di migliorare la capacità di attrarre, individuare e valutare candidati in linea con i fabbisogni aziendali, rafforzando al contempo le strategie di employer branding e talent acquisition.
Programma sintetico
- LinkedIn come strumento di recruiting: logiche e potenzialità;
- Ottimizzazione del profilo e della pagina aziendale;
- Tecniche di ricerca e selezione dei candidati;
- Contatto, engagement e gestione del processo di recruiting
Periodi di erogazione: da concordare
Durata: 8 ore
Quota di iscrizione: 1.600 € + IVA per corso aziendale;
300 € + IVA a partecipante per corso interaziendale (5 partecipanti)
Posti disponibili: 8 per ogni classe
Modalità: In presenza
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